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L'alternance : mode d'emploi

Formez vous tout en étant rémunéré. Découvrez les deux types de contrats en alternance et choisissez celui qui correspond à votre situation.

Découvrir

C'EST QUOI L'ALTERNANCE ?

L'alternance est un mode de formation qui combine :
‍Formation théorique dispensée au centre de formation Actipro
‍Formation pratique en situation professionnelle au sein d'une entreprise ou structure d'accueil

Ce système vous permet d'acquérir simultanément un diplôme reconnu par l'État et une expérience professionnelle concrète dans le secteur de l'animation.

‍Le principe : Vous alternez entre périodes en centre de formation (cours, ateliers, travaux pratiques) et périodes en entreprise (mise en application, missions professionnelles).

LES AVANTAGES DE L'ALTERNANCE

Être rémunéré pendant votre formation
Vous percevez un salaire mensuel versé par votre employeur tout au long de votre formation.
Obtenir un diplôme d'État reconnu
BPJEPS ou DEJEPS : des diplômes qui ouvrent les portes des métiers de l'animation et de la coordination.
Acquérir une expérience professionnelle concrète
Vous développez vos compétences en situation réelle et constituez un réseau professionnel.
Faciliter votre insertion professionnelle
87% de nos diplômés en alternance trouvent un emploi dans les 6 mois suivant l'obtention de leur diplôme.
Bénéficier du statut de salarié
Vous avez droit aux congés payés, à la protection sociale et à tous les avantages liés au statut de salarié.
Aucun frais de formation à votre charge
Votre formation est entièrement financée. Vous n'avez rien à payer.

LES 2 TYPES DE CONTRATS EN ALTERNANCE

Il existe deux types de contrats en alternance : le contrat d'apprentissage et le contrat de professionnalisation. Le choix dépend principalement de votre âge et de votre situation.

Contrat de professionnalisation

Le contrat de professionnalisation vous permet de suivre une formation certifiante tout en travaillant en entreprise. Votre centre de formation vous accompagne pour faciliter vos démarches et sécuriser votre parcours.

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Contrat d’Apprentissage

Le contrat d’apprentissage permet de suivre une formation certifiante tout en étant salarié(e) d’une entreprise. Votre centre de formation vous accompagne pour sécuriser ce parcours et faciliter vos démarches administratives.

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COMMENT ÇA MARCHE CONCRÈTEMENT ?

Le rythme de l'alternance

Le rôle de l'entreprise et du tuteur

Le suivi pédagogique par le centre

Planning type :

  • 2 jours par semaine en centre de formation Actipro
  • 3 jours par semaine en entreprise ou structure d'accueil

Le rythme peut varier selon les périodes de formation (regroupements, stages intensifs, périodes en entreprise).

Exemple de semaine type :

  • Lundi : Centre de formation
  • Mardi : Centre de formation
  • Mercredi : Entreprise
  • Jeudi : Entreprise
  • Vendredi : Entreprise

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Le rôle de l'entreprise et du tuteur

Votre tuteur ou maître d'apprentissage vous accompagne au quotidien dans votre structure d'accueil :

  • Il vous forme aux métiers de l'animation ou de la coordination
  • Il vous confie des missions progressives en responsabilité
  • Il évalue votre progression et participe à votre évaluation

L'entreprise s'engage à vous offrir une expérience formatrice en lien avec votre diplôme.

Le suivi pédagogique par le centre

Chez Actipro Formation, vous bénéficiez d'un accompagnement renforcé :

  • Formateur référent dédié
    Un formateur suit votre parcours du début à la fin de la formation.
  • Visites en entreprise
    Votre formateur se déplace dans votre structure pour observer votre pratique et échanger avec votre tuteur.
  • Réunions tripartites
    Vous, votre tuteur et votre formateur faites régulièrement le point sur votre progression.

NOS FORMATIONS EN ALTERNANCE

Diplôme d’État

BPJEPS Spécialité Animateur mention « Animation socio-éducative ou culturelle »

Devenez un animateur professionnel capable de concevoir et coordonner des activités éducatives (anciennement BPJEPS LTP Loisirs Tous Publics).

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Diplôme d’État

DEJEPS Spécialité Animation socio-éducative ou culturelle mention « Coordination de projets »

Maîtrisez la coordination de projets éducatifs et devenez un leader dans l’animation socio-éducative.

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Non certifiante – Attestation de compétences

Utilisation de la bureautique en milieu social pour réduire la fracture numérique

Accompagnez les publics fragiles vers l'autonomie numérique et luttez contre l'exclusion digitale

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Types de structures qui recrutent en alternance
Centres sociaux et socioculturels
Collectivités territoriales (services animation, jeunesse)
Accueils de loisirs et structures périscolaires
MJC (Maisons des Jeunes et de la Culture)
Associations d'éducation populaire
Fédérations d'animation

TROUVER VOTRE ENTREPRISE D'ACCUEIL

Commencez vos recherches 3 à 6 mois avant la rentrée
Anticipez pour maximiser vos chances de trouver une structure qui vous correspond.
Adaptez votre CV aux métiers de l'animation
Mettez en avant vos expériences bénévoles, votre BAFA, vos stages, vos compétences relationnelles.
Préparez votre projet professionnel
Soyez capable d'expliquer pourquoi vous souhaitez devenir animateur ou coordinateur.
Multipliez les candidatures
Ne vous limitez pas à une seule structure. Envoyez plusieurs candidatures ciblées.